المحتوى الرئيسي

يبحث العديد من الطلاب الدوليين عن عمل بدوام جزئي أو غير رسمي أثناء دراستهم في أستراليا. إنها طريقة رائعة لبناء الثقة واكتساب الخبرة العملية وتكوين صداقات جديدة في مجتمعك المحلي. 

في حين أن هناك العديد من الفوائد للعمل أثناء الدراسة، إلا أن هناك أمرين يجب عليك القيام بهما: 

  • تحقق من حالة التأشيرة للتأكد من أنك مؤهل للعمل أثناء الدراسة.
  • تأكد من أن لديك الوقت الكافي للموازنة ين دراستك ووظيفتك وسلامتك النفسية. 

كيفية الحصول على عمل أثناء الدراسة 

اتخذ هذه الخطوات للعثور على وظيفتك المناسبة.  

  1. اتصل بخدمة الوظائف أو التوظيف لدى مزود الخدمة التعليمية أو وكالة وجهة الدراسة في ولايتك أو إقليمك للحصول على المساعدة والتوجيه. 
  2. ابحث عن لوحات الإعلانات الوظيفية ومجموعات الخريجين في مكان دراستك. 
  3. حافظ على علاقاتك على مستوى الأصدقاء والعائلة والطلاب، بما في ذلك من خلال النوادي والمجموعات المجتمعية. أخبر الأشخاص أنك تبحث عن عمل والنوع الذي تبحث عنه. 
  4. اتصل بوكالات التوظيف عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني لطلب عقد اجتماع وإضافة بياناتك إلى قاعدة بيانات وكالة التوظيف. سجّل لدى أكثر من وكالة واحدة لزيادة فرصك في الحصول على عمل. 
  5. فكّر في التطوع والتدريب لمساعدتك على اكتساب الخبرة وبناء شبكتك المهنية. لا يمنحك هذا الأمر تعزيزًا "للشعور بالرضا" في مساعدة الآخرين فحسب، بل إن كلاهما لديه القدرة على توجيهك إلى عمل مدفوع الأجر أثناء الدراسة. 
  6. التقدم بطلب للحصول على تدريب داخلي. قد تكون هناك فرص تدريب داخلي في برنامجك، أو الخدمات المهنية لمقدم الخدمة، أو حتى من خلال خدمة الوظائف المحلية في ولايتك أو إقليمك. قد يدعم مزوّد خدمات التعليم بعض ترتيبات التدريب الداخلي؛ وسيطلب منك آخرون العثور على فرصة بمفردك. اطلب المساعدة التي تحتاج إليها لأن هناك دعم لك.  
  7. ابحث للحصول على وظيفة عبر الإنترنت. 

مواقع إلكترونية مفيدة 

تفضل بزيارة هذه المواقع الإلكترونية المفيدة للبحث عن وظائف شاغرة بدوام جزئي وأخرى غير رسمية في العمل. البحث حسب القطاع ونوع العمل والموقع والالتزام بالوقت: 

دوام جزئي، دوام كامل أو غير رسمي، ما الفرق؟ 

يتعلق الفرق الرئيسي بين العمل بدوام جزئي أو بدوام كامل أو غير رسمي بساعات العامل وحقوقه واستحقاقاته ومزاياه (بما في ذلك الأجور). 

يعمل الموظفون بدوام جزئي عددًا محددًا من الساعات في الأسبوع، ولكن أقل من 38 ساعة في الأسبوع. يوافق الموظفون العاملون بدوام جزئي على العمل لعدد ثابت من الساعات في الأسبوع مع صاحب العمل. 

غالبًا ما توجد الوظائف بدوام جزئي في قطاعات الضيافة والبيع بالتجزئة والرعاية وسلاسل التوريد. يتمتع الموظفون بدوام جزئي بنفس الحقوق التي يتمتع بها الموظفون بدوام كامل ولكنهم يعملون لساعات أقل. 

يعمل الموظفون بدوام كامل 38 ساعة في الأسبوع، في المتوسط، عبر مجموعة واسعة من القطاعات وقد حددوا الأجور والإجازة مدفوعة الأجر المخصصة للمرض والعطلات كل عام.  

يحق للموظفين العاملين بدوام جزئي أو بدوام كامل الحصول على إجازة مدفوعة الأجر، بما في ذلك الإجازة السنوية والإجازة المرضية/إجازة الرعاية. كما يحق لهم الحصول على إخطار كتابي إذا أنهى صاحب العمل عقدًا. 

العمل غير الرسمي مختلف. قد يكون لدى العمال غير المنتظمين ساعات تختلف من أسبوع لآخر، ولا يوجد التزام من صاحب العمل بتقديم عمل مستمر. لا يحق للموظفين غير المنتظمين الحصول على إجازة مدفوعة الأجر، ولكن لا يوجد حد لمبلغ الإجازة الذي يمكنهم الحصول عليه. والميزة الأخرى هي سعر أعلى للساعة لتعويض الإجازات غير المدفوعة عند المرض أو في العطلات. 

للحصول على نظرة عامة على كل نوع من أنواع التوظيف واستحقاقاته، تفضل بزيارة موقع أمين المظالم للعمل العادل. 

محتوى التذييل